Los candidatos pueden asistir a la ciudad de Santiago de los Caballeros, en el Hotel Platino, el jueves 3 de marzo de 10:00 a.m. a 6:00 p.m.
La empresa multinacional de origen estadounidense Alorica, anunció una feria de empleo, donde serán ofrecidas más de 500 vacantes de trabajo remoto o presencial en la ciudad de Santiago de los Caballeros para atención al cliente en horarios rotativos.
Los requisitos mínimos para aplicar son: Hablar inglés avanzado, tener 18 años en adelante, ser dominicano o, de ser extranjero, contar con permiso de trabajo vigente, contar con habilidades computacionales.
Los candidatos que deseen aplicar pueden asistir a la próxima feria de empleo de Alorica en la ciudad de Santiago de los Caballeros, en el Hotel Platino, el jueves 3 de marzo de 10:00 a.m. a 6:00 p.m.
Los organizadores de la feria de empleo avanzan la disponibilidad de bonos de contratación de hasta USD $1,000.00 para los aplicantes que sean seleccionados para proyectos específicos.
La empresa dice que ofrece un amplio rango de bonificaciones laborales disponibles para sus colaboradores
Ejecutivos de Alorica
La feria de empleo forma parte de su plan de ampliación en la República Dominicana con miras al interior del país, luego de 15 años de crecimiento sostenido en la industria de atención al cliente y servicios digitales, indicó José Ramírez, presidente de Alorica para Latinoamérica y El Caribe
“Esta organización, que da seguimiento a un proceso de expansión a nivel regional con la oferta de oportunidades de empleo en varios países donde tienen presencia, busca “otorgar a las personas la posibilidad de tener un trabajo estable, bien remunerado y con posibilidades de crecer como profesional” de acuerdo a José Ramírez.
Comenta que la empresa ha creado una gran cantidad de empleos, tanto en la región como a nivel local. “Estamos orgullosos de la calidad del talento humano dominicano; contamos con una fuerza laboral de más de 2,700 colaboradores que todos los días dan lo mejor de sí para mantener la excelencia que nos caracteriza como organización”. añadió el presidente de Alorica para Latinoamérica y El Caribe,
“En el marco de este plan, Alorica planea destinar una inversión significativa al desarrollo de su talento humano, así como a aumentar “todas las oportunidades que le ofrecemos a nuestros colaboradores”, comenta a su vez Jesús Hidalgo, gerente país para República Dominicana.
“Para nosotros contar con tecnología de punta es una prioridad, por lo que invertimos continuamente para garantizar que nuestro equipo cuente con las mejores herramientas para ofrecer a nuestros clientes una interconexión de excelencia”, explica el ejecutivo.
