Recursos Humanos debe recopilar datos sobre agua y electricidad
Santo Domingo, 31 de octubre de 2024 – El Ministerio de Administración Pública (MAP) emitió la circular 018031, que insta a las entidades públicas a realizar un levantamiento exhaustivo sobre el cumplimiento de pago de agua potable y energía eléctrica de los servidores gubernamentales. La medida, impulsada por el ministro del MAP, Sigmund Freund, busca actualizar las bases de datos y asegurar el seguimiento de las normativas.
La directriz establece que, en un plazo de 15 días laborables, las direcciones de Recursos Humanos deberán recopilar información sobre si los empleados poseen contratos de servicios básicos a su nombre.
En caso de que los contratos no estén a nombre del empleado, deberá especificarse a nombre de qué familiar se encuentra registrado. Adicionalmente, se requiere que cada trabajador presente sus facturas actualizadas, lo cual permitirá una gestión administrativa más precisa y ágil, según detalla la circular.
Objetivo de la medida
El MAP señaló que esta recopilación de datos no solo apunta a tener un registro detallado de los servicios públicos asociados a los empleados, sino también a verificar el cumplimiento en el pago de estas obligaciones, de forma que se optimicen los recursos y se garantice la correcta prestación de servicios básicos a la ciudadanía.
La circular también subraya que la información recabada servirá para identificar y abordar casos en los que los pagos de estos servicios no se estén efectuando, lo cual podría derivar en consecuencias administrativas.
Alcance de la directriz
La circular 018031 fue dirigida a ministros, consultores jurídicos del Poder Ejecutivo, contralores, directores generales, nacionales y ejecutivos, así como a administradores de distintos organismos y entes del Estado. Esta amplia convocatoria busca una coordinación efectiva entre las instituciones y asegura que el levantamiento de datos sea completo y puntual.
Según el MAP, la información recopilada permitirá tener una mejor comprensión de la realidad de los servidores públicos en relación con sus obligaciones de pago de servicios básicos, promoviendo así una cultura de responsabilidad y transparencia en la administración pública.
Con esta iniciativa, el MAP reafirma su compromiso con la mejora continua de los procesos administrativos y el cumplimiento de las normas establecidas, asegurando que todos los servidores públicos cuenten con un manejo adecuado de sus responsabilidades frente a los servicios de agua y energía eléctrica.
